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Un(e) Accompagnateur(-trice) social(-e) et juridique (H/F) - CDI Temps complet - CHRS

  • Sur site
    • MARSEILLE, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
  • CHRS

Description de l'offre d'emploi

Le Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) de l’AAJT « La Roseraie » intervient dans le cadre d’une prise en charge en Urgence Qualifiée au sein d’un collectif et en Insertion diffus. 

Le Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale de l’AAJT accueille des jeunes de 18 à 25 ans en situation d’errance résidentielle, rupture sociale ou familiale et/ou issus de parcours migratoires complexes sur un collectif de 107 places  au titre de l’urgence.

L’ Accompagnateur(-trice) social(-e) et juridique sera amené(e) à intervenir sur le dispositif collectif de l’Urgence Qualifiée.

Missions :

  • Travailler sur  les "sorties positives" des jeunes vers un logement accompagné ou autonome

  • Maîtriser le logiciel SI-SIAO et les procédures associées

  • Accompagner les étapes juridiques liées à la situation de la personne, que celle-ci relève du Droit d’Asile et/ou éventuellement du Droit des Étrangers 

  • Favoriser et maintenir l’accès aux droits (santé, etc.)

  • Travailler étroitement avec des partenaires extérieurs (avocats, administration, etc.)

  • Etre en capacité de réaliser des accompagnements extérieurs, des entretiens sur site, des visites à domicile, et/ou toute autre modalité d’intervention liée  à l’hébergement (états des lieux, etc.).

Informations complémentaires :

  • Contrat à durée indéterminée, à temps complet

  • Horaires en cycle - Vous serez amené(e) à travailler deux week-end/ 6 semaines

  • Rémunération selon la CCN 66, diplôme et expérience

  • CSE œuvres sociales : tickets cinéma, carte culture, chèques vacances et Noël

  • Mutuelle et prévoyance proposées

  • Prise en charge du transport à 50%

  • Possibilité de repas sur place 

  • Congés trimestriels (en plus des congés annuels)

  • Un jour offert pour les fêtes de fin d’année

Pré-requis du poste

Qualités / compétences :

  • Expérience d’un an exigée

  • Capacités relationnelles

  • Qualités rédactionnelles

  • Connaissance des dispositifs d’accompagnement et de droit commun

  • Connaissance en droit des étrangers très appréciée

  • Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire

  • La maîtrise d’une langue étrangère serait un plus

ou